NOUVEAU PROGRAMME ANTI-STRESS |
Une session approfondie s'adressant à toute personne qui subit les effets du
stress... Créée par un médecin, un
praticien énergéticien et un consultant en management,
pour cumuler les approches et offrir un point de vue complet sur la
question.
3 jours intensifs et exhaustifs, pour savoir d'où vient le stress, ce qu'il nous apprend, et comment en gérer les effets : PARIS, les mardi 7, mercredi 8 et jeudi 9 octobre 2008 renseignements et inscriptions |
et toujours :
| Journée "FLASH" sur l'intuition appliquée au management et au coaching | Une journée pour tout comprendre : comment déclencher et utiliser concrètement son intuition dans la prise de décision, le recrutement, la création et l'innovation, la maîtrise du stress... PARIS, le vendredi 19 septembre 2008 renseignements et inscriptions |
Notre réseau de consultants MelKhi propose de nombreux services destinés à améliorer le bien-être des personnes actives, au service d'une efficacité accrue.
Notamment, nous développons une compétence affirmée dans le domaine de la formation en entreprise, sur des thématiques de vente, de management ou de motivation des Hommes.
Nous proposons une offre experte, imprégnée de la culture du métier.
L'éthique et le respect de la personne sont notre préoccupation centrale
Ce sont les raisons pour lesquelles nous avons pris des dispositions :
- Sur une étude approfondie du besoin réel du groupe client ou de l'individu ;
- Sur la transparence : nous nous engageons à proposer un programme adapté au besoin réel, avec des objectifs précis, élaborés en commun avant la formation ;
- Sur l'équité que nous tenons à appliquer pour la tarification de nos prestations.
Réalisées sur mesures, nos prestations se démarquent ainsi de la concurrence.
Thèmes de formation MelKhi, sur commande :
En Logiques Commerciales (Vente) :
LES JOUTES ORATOIRES DE LA VENTE
Optimisez vos contacts clients en dynamisant votre force de vente !
ETRE EN PISTE AVEC SON CLIENT
Mobiliser votre réseau pour optimiser vos ventes multiples !
IN MOBILE MOBILIS : CLIENTS/PROSPECTS !
Fidélisez vos clients et faites-en venir de nouveaux !!
C.A.P. CLIENTS !
Art de la prospection téléphonique / en face-à-face / art de l’usage de la recommandation ciblée
LE JUSTE PRIX !!
Savoir défendre ses prix, savoir négocier !
En Logiques Managériales :
LES ARENES DE L’ACTION MANAGERIALE
Vouloir/Pouvoir/Savoir piloter l’action de ses équipes
LE « M.I.C. M.A.C »
Savoir travailler ensemble et se fédérer pour une efficience optimale
DU COACHING INDUCTIF… EN EGO/ECHO
Développer par l’accompagnement les compétences de ses équipes !
DE LA DIVERSITE OU L’ART D’OPTIMISER LES RICHESSES CULTURELLES
Gérer les « divers 6T » pour mieux travailler ensemble « 2mains »!
DYNAMISEZ VOTRE DIVERSITE !
De la « divers 6T » ou l’art de coopérer ensemble pour une efficience optimale !
VIVRE OU SUBIR ?
Comment mieux gérer son Temps social ?
En Logiques d’Audit et Prospective du lien social
LA TOUR DE CONTROLE
Mieux se connaître pour mieux (se) comprendre l’Autre…
POUR UNE VISION PARTAGEE : AUGMENTEZ VOTRE « I.R.I.S. » !
Savoir travailler ensemble, se fédérer autour de valeurs communes pour une efficience optimale
DES COMPTES, DECOMPTES AUX CONTES DE VIES
Dynamiser les compétences, re-développer la confiance en soi
EN ROUTE VERS VOTRE INTELLIGENCE SOCIALE !
Comprendre et construire une nouvelle organisation riche de potentiels et d’efficacités !
G.O. POUR L’ECHIQUIER
Quand le jeu d’échec dévoile les stratégies managériales et organisationnelles !
En Médiation et transmission des messages
L’AGIR COMMUNICATIONNEL
L’art de bien faire passer ses messages !
LE F.A.R. DU PHARE
Comprendre pour mieux SE construire !
A.L.I.C.E. AU PAYS DES MERVEILLES
Intégrer les talents issus de tous les milieux !
(2 Fiches transversales en logiques managériales et en médiation)
DE LA DIVERSITE OU L’ART D’OPTIMISER LES RICHESSES CULTURELLES
Gérer les « divers 6T » pour mieux travailler ensemble « 2mains »!
RESONNER POUR RAISONNER : DEVELOPPER VOTRE VISION EN « MANAGEMENT MIX »
Intégrer et suivre votre Intuition dans vos logiques d’accompagnement de projets au niveau managérial/commercial
En Logiques motivationnelles : Teambuilding
TEAMBUILDING ou L’ART DE GUIDER SES TROUPES
Etre ou ne pas être « coach »… dire pour agir et agir pour dire
DANS LA COUR DE RECREATION :
« IN MOBILE MOBILIS » ou comment développer son potentiel créatif !
(Fiche transversale en logiques managériales et en teambuilding)
LE « M.I.C. M.A.C »
Savoir travailler ensemble et se fédérer pour une efficience optimale
OPERATION DRAGON (indoor/outdoor)
Accéder à la reconstruction d’une aventure collective partagée avec son entreprise (expérience), avec l’ensemble de ses partenaires-collègues, (responsabilité) et avec soi même (estime)
En Ingénierie pédagogique:
L’ANIMATOR ACADEMY
Accompagner ses collaborateurs dans une dynamique positive
DE L’ANIMATION A L’ ANIM’ACTION DYNAMIQUE !
Pour une mobilisation opérationnelle des énergies !
Dans tous les domaines :
KITS DE DEMULTIPLICATION
Divers outils de formation de formateurs (en techniques de vente, en communication, en techniques d’animations, en management, etc.)
Formation spécialisée en bancassurance :
Formation technico-commerciale dédiée aux forces de vente
Augmenter la vente de ses produits, pérenniser la durée de vie de ses contrats est devenu une véritable course de fond !
Vos concurrents se multiplient et sont entraînés, les règles du jeu évoluent sans cesse d’où une véritable inflation des textes réglementaires.
N’oublions surtout pas de parler des désengagements des régimes sociaux : Fortement et un peu hâtivement médiatisés, ils ne manquent pas de créer des idées reçues dans la tête de vos clients et de vos conseillers.
Pour ces différentes raisons, nous avons créé fin 2007 le concept FAVACA destiné à initier ou à remettre à niveau vos forces de vente.
Simplicité, pragmatisme et professionnalisme sont les maîtres-mots de notre formation : bien connaître les régimes de base est primordial pour rebondir sur leurs forces et surtout leurs faiblesses.
Plutôt que des « book » de formation de 50 pages que l’on ne regarde plus une fois rentré à la maison nous avons créé des outils d’aide à la vente mis à jour et téléchargeables sur la partie privée de notre site.
Augmenter la vente de ses produits, pérenniser la durée de vie de ses contrats est devenu une véritable course de fond !
Vos concurrents se multiplient et sont entraînés, les règles du jeu évoluent sans cesse d’où une véritable inflation des textes réglementaires.
N’oublions surtout pas de parler des désengagements des régimes sociaux : Fortement et un peu hâtivement médiatisés, ils ne manquent pas de créer des idées reçues dans la tête de vos clients et de vos conseillers.
Pour ces différentes raisons, nous avons créé fin 2007 le concept FAVACA destiné à initier ou à remettre à niveau vos forces de vente.
Simplicité, pragmatisme et professionnalisme sont les maîtres-mots de notre formation : bien connaître les régimes de base est primordial pour rebondir sur leurs forces et surtout leurs faiblesses.
Plutôt que des « book » de formation de 50 pages que l’on ne regarde plus une fois rentré à la maison nous avons créé des outils d’aide à la vente mis à jour et téléchargeables sur la partie privée de notre site.
Décrypter les garanties de la concurrence en quelques minutes, « c’est possible ».
Mettre en valeur et expliquer clairement vos garanties et services, « c’est possible ».
voir le détail des programmes BANCASSURANCE sur le site HG-Formation
Mettre en valeur et expliquer clairement vos garanties et services, « c’est possible ».
voir le détail des programmes BANCASSURANCE sur le site HG-Formation
L'équipe de consultants-formateurs MelKhi :
Malek Boukerchi
34 ans
double DEA en épistémologie des RH et sociologie des organisations,
DU de management interculturel
anthropologue/ethnographe d'entreprise, animateur "grands comptes" méthodes de vente,
développeur de compétences managériales, coach
Arsynoe, le site de Malek Boukerchi
34 ans
double DEA en épistémologie des RH et sociologie des organisations,
DU de management interculturel
anthropologue/ethnographe d'entreprise, animateur "grands comptes" méthodes de vente,
développeur de compétences managériales, coach
Arsynoe, le site de Malek Boukerchi
Raphaël Pirod49 ans
Licence LEA + perfectionnement GO SYTEM, MERCURI, B. SIEGRIST
depuis 1986 conseiller en épargne et assurance,puis animateur, puis cadre dirigeant d'équipes de vente
Christophe Réville 
46 ans
EM Lyon, maître-praticien en programmation neurolinguistique
ancien publicitaire, formateur-consultant et coach depuis 1994
spécialiste de l'intuition et de la créativité dans le management
Retrouvez les travaux de Christophe Réville sur :
http://www.management-mix.com
et
http://www.psycho-travail.com
Hervé Georget
Ex manager-formateur GAMEX/RAM et correspondant du CDIA,
recrute, anime et forme un réseau de courtiers et mandataires.
Intermédiaires d'un intervenant majeur en assurance santé.
A créé FAVACA : Concept technico-commercial destiné aux forces de vente en assurance santé/prévoyance.
Partenaire privilégié pour la formation des conseillers"Melkhi-courtage"
Retrouvez tous les programmes d'Hervé sur http://www.hg-formation.fr/
EM Lyon, maître-praticien en programmation neurolinguistique
ancien publicitaire, formateur-consultant et coach depuis 1994
spécialiste de l'intuition et de la créativité dans le management
Retrouvez les travaux de Christophe Réville sur :
http://www.management-mix.com
et
http://www.psycho-travail.com
Hervé GeorgetEx manager-formateur GAMEX/RAM et correspondant du CDIA,
recrute, anime et forme un réseau de courtiers et mandataires.
Intermédiaires d'un intervenant majeur en assurance santé.
A créé FAVACA : Concept technico-commercial destiné aux forces de vente en assurance santé/prévoyance.
Partenaire privilégié pour la formation des conseillers"Melkhi-courtage"
Retrouvez tous les programmes d'Hervé sur http://www.hg-formation.fr/
"Mêler les Energies pour Libérer le Khi, la force libératrice"
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